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  • 理貨員

    工作部門:食品部

    招聘人數:5人

    崗位職責
    1、負責超市日化、日用產品的卸貨、上架;
    2、賣場貨架整理、衛生清潔;
    3、臨期商品的檢查。

     任職要求
    1、男女不限,18-40歲,學歷不限;
    2、能夠吃苦耐勞,細心、有責任心;

    3、旺季能夠配合加班(有加班費,加班平均時長1-2小時左右)。


  • KA銷售代表

    工作部門:商超部

    招聘人數:2人

    崗位職責:
    1、負責公司渠道的銷售管理工作;
    2、根據公司制定的銷售目標及任務,制定部門中長期規劃,并跟進執行實施;
    3、賣場促銷員的招聘及管理;
    4、對接賣場進行合同的談判及柜臺進場工作的跟進。

    任職要求:
    1、男女不限,20-35歲,大專學歷,專業不限;
    2、1年及以上快消品行業工作經驗者優先;
    3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;

    4、具備較強的市場分析、營銷和良好的人際溝通、協調能力。


  • 美導老師

    工作部門:精品部

    招聘人數:5人

    崗位職責
    1、負責化妝品柜臺的銷售工作;
    2、柜臺陳列、銷售報表制作等;
    3、負責專柜的產品知識、銷售技巧的培訓。

     任職要求
    1、女性,中專及以上學歷,專業不限;
    2、心態積極樂觀,個性開朗,能夠吃苦耐勞;

    3、溝通能力強,工作主動性高,熱愛銷售。

  • 推廣專員

    工作部門:市場部

    招聘人數:4人

    崗位職責
    1、超市日化、日用產品大型活動的銷售工作;
    2、負責柜臺陳列、銷售報表制作等工作;
    3、負責商場人員的產品知識、銷售技巧的培訓。

     任職要求
    1、男女不限,中專及以上學歷,專業不限;
    2、心態積極樂觀,個性開朗,能夠吃苦耐勞;
    3、溝通能力強,工作主動性高,熱愛銷售。
  • 品牌助理

    工作部門:市場部

    招聘人數:2人

    崗位職責:
    1、協助品牌經理的各項工作,核查市場部下發的文件及方案落實,督促方案和計劃的實施;
    2、對接賣場促銷活動申請、陳列費用申請和贈品申請的初審及各品牌貨品采購的下單;
    3、負責品牌數據的統計,審核促銷員工資報表,整理及盤點品牌貨品庫存。
     
    任職要求:
    1、女性,22-30歲,大專及以上學歷,市場營銷、財務管理相關專業;
    2、1年以上銷售或市場管理經驗,熟練運用計算機,熟悉excel及PPT操作;
    3、具有較強的溝通能力、組織協調能力,工作認真負責,能承受工作壓力。
  • 品牌主管

    工作部門:市場部

    招聘人數:3人

    崗位職責:
    1、收集、匯總、分析銷售數據,負責訂單及貨源的跟進;
    2、對接廠家及百貨柜臺處理銷售訂單及費用核銷;
    3、負責品牌政策的分發與信息反??;
    4、負責雅漾品牌柜臺促銷活動的現場管理。
     

    任職要求
    1、22-35歲,身心健康,大專以上學歷(具備數據統計類相關工作經驗者可降低學歷要求);
    2、1年以上快消品企業工作經驗,熟練運用excel表格, 具有較強的數據分析能力;
    3、溝通、組織協調能力強,工作認真負責,具有團隊精神。

  • 區域經理

    工作部門:人事部

    招聘人數:1人

    崗位職責:
    1、根據公司的下達的銷售目標分解到各片區,組織制定本區域各品牌階段性的促銷、推廣方案并在批準后組織落實執行,完成分銷渠道銷售任務;
    2、參與公司的品牌經營決策,傳達并執行公司的政策方針;
    3、負責組織完成總經理下達的其它臨時性、階段性工作和任務。

    任職要求:
    1、男女不限,25-38歲,身心健康;
    2、大專及以上學歷,市場營銷相關專業;
    3、5年以上化妝品行業相關銷售,及2年管理團隊經驗;
    4、本崗位需長期出差到桂林、柳州、河池地區。
{ganrao}